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講師課程：《創(chuàng)新思維與領(lǐng)導(dǎo)能力》、《戰(zhàn)略思維與領(lǐng)導(dǎo)能力》、《有效溝通與團(tuán)隊(duì)建設(shè)》、《高效執(zhí)行力與溝通協(xié)調(diào)》、《領(lǐng)導(dǎo)形象與領(lǐng)導(dǎo)魅力塑造》、《領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)與能力提升》、《精細(xì)化管理觀念與方法》、《國防建設(shè)與國家安全熱點(diǎn)問題》、《現(xiàn)代治理能力與國家治理體系》、《習(xí)近平領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格與國家治理》

資歷背景：北京大學(xué)法學(xué)博士、國家行政學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)學(xué)教研室副主任、教授，中國領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)研究中心秘書長、研究員，中國領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)研究會(huì)理事。曾任職于軍委總部、國有銀行總行和資產(chǎn)管理公司總部。先后公派美、英、澳、瑞等國家學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。長期從事領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)研究，多次應(yīng)邀為中央國家機(jī)關(guān)司局以上領(lǐng)導(dǎo)干部、國家部委、大型企業(yè)作做專題演講。 主要著作：《理性政治》、《謀略之道》、《魅力領(lǐng)導(dǎo)》、《論政治人理性——從經(jīng)濟(jì)人比較分析角度》、《行走英國》、《商業(yè)銀行領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)》、《軍事謀略學(xué)》、《當(dāng)代戰(zhàn)略指南》、《毛澤東研究全書(軍事卷)》、《古代兵書精華》、《武德》等。 部分授課單位：中紀(jì)委、中央辦公廳、中組部、外交部、商務(wù)部、農(nóng)業(yè)部、民政部、水利部、交通部、國家統(tǒng)計(jì)局、中國海關(guān)總署、中國人民銀行等中央部委，總參、總后、空軍等軍隊(duì)總部機(jī)關(guān)，中船集團(tuán)、中石油、中石化、國家電網(wǎng)、國家博物館、中國農(nóng)業(yè)銀行、中國銀行、民生銀行、中信銀行、中國郵儲(chǔ)銀行等企業(yè)，北京大學(xué)、清華大學(xué)、北京理工大學(xué)、四川大學(xué)、新疆財(cái)大、中南財(cái)大等國內(nèi)院校EMBA班，以及香港社團(tuán)領(lǐng)袖和澳門高中級公務(wù)員MPA班等.

講師課程： 《體驗(yàn)領(lǐng)導(dǎo)實(shí)戰(zhàn)操練》——進(jìn)入21世紀(jì)，信息、財(cái)富、價(jià)值的整合方式正在發(fā)生著巨大的變化。價(jià)值創(chuàng)造的高增長點(diǎn)正在由管理創(chuàng)造價(jià)值的方式向領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)造價(jià)值的方式轉(zhuǎn)移。管理的核心是控制，領(lǐng)導(dǎo)的核心是引導(dǎo)。怎樣通過引導(dǎo)與集體共啟愿景，整合資源擁有者，整合利益相關(guān)者，以魅力領(lǐng)導(dǎo)的方式在為管理增值的同時(shí)實(shí)現(xiàn)新價(jià)值是值得網(wǎng)絡(luò)時(shí)代管理者、領(lǐng)導(dǎo)者體驗(yàn)、操練的課程。 《生命策劃與時(shí)間管理》——隨著網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的到來，信息每年以10的N次方在膨脹，財(cái)富以10的倍數(shù)在變化，而人的預(yù)期生命每年只是以0.1的速度在增加。時(shí)間管理的價(jià)值由此凸顯。對快速變化世界把握正確的方向正在成為時(shí)間管理研究的制高點(diǎn)。相對于工業(yè)時(shí)代已經(jīng)成熟的職業(yè)生涯規(guī)劃，“生命策劃與時(shí)間管理”已經(jīng)成為管理者、領(lǐng)導(dǎo)者面向未來思考、自我提升的基點(diǎn)。在網(wǎng)絡(luò)時(shí)代“做對的事”比“把事做對”更重要。 《女性領(lǐng)導(dǎo)力提升》——21世紀(jì)是溝通的世紀(jì)，是女性領(lǐng)導(dǎo)的世紀(jì)。進(jìn)入到信息社會(huì)以后，無論是“官”、“產(chǎn)”、“學(xué)”、“媒”，還是“工”、“農(nóng)”、“商”、“學(xué)”、“兵”，女性都有一種隱然崛起的態(tài)勢。女性的優(yōu)勢是比男性更善于溝通、協(xié)調(diào)。女性領(lǐng)導(dǎo)在處理物質(zhì)利益和人際關(guān)系，或者說面臨眼前價(jià)值與人脈認(rèn)同價(jià)值的抉擇與男性是不一樣的，她們往往傾向于選擇后者。面向未來，在暴力和財(cái)富的影響力逐漸衰減的情況下，研究女性領(lǐng)導(dǎo)力提升具有很好的指導(dǎo)實(shí)踐的意義。此課程已成為各省市婦聯(lián)干校培訓(xùn)的主要發(fā)動(dòng)課之一。 《領(lǐng)導(dǎo)力提升與管理升級》、 《中國式領(lǐng)導(dǎo)》、 《人才資本的實(shí)現(xiàn)方式》、 《從人力資源到人力資本》、 《海峽西岸經(jīng)濟(jì)區(qū)商業(yè)機(jī)會(huì)與企業(yè)新業(yè)態(tài)》、 《企業(yè)文化的構(gòu)建》、 《人力資源管理的若干問題》、 《創(chuàng)新思想與藍(lán)海戰(zhàn)略》等。

資歷背景：易訓(xùn)師資專職導(dǎo)師 福建行政學(xué)院對外合作培訓(xùn)部主任教授 美國西北理工大學(xué)客座教授 全國發(fā)行量最大領(lǐng)導(dǎo)類雜志——《領(lǐng)導(dǎo)文萃》首倡者、發(fā)起人之一。 曾任職務(wù)：《領(lǐng)導(dǎo)文萃》雜志主編、福建人才報(bào)社社長、福建福日集團(tuán)高管，福建實(shí)達(dá)集團(tuán)股份有限公司高管、福建省委黨校馬列所副所長。 個(gè)人經(jīng)歷： 對領(lǐng)導(dǎo)與管理的理論與實(shí)踐有獨(dú)到的研究和體驗(yàn)。長期在官、產(chǎn)、學(xué)、媒領(lǐng)導(dǎo)干部中進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)與管理實(shí)務(wù)培訓(xùn)。曾在國家發(fā)改委戰(zhàn)略規(guī)劃師班、國家行政學(xué)院、實(shí)達(dá)、福日、海翼集團(tuán)、興業(yè)銀行、廈門聯(lián)發(fā)等大型企業(yè)集團(tuán)和福建等省企業(yè)家高級研討會(huì)、美國西北理工大學(xué)EMBA班、上海交通大學(xué)總裁班等企業(yè)家和高級職業(yè)經(jīng)理人班進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)與管理培訓(xùn)。在福建省委黨校、福建行政學(xué)院從事28年的領(lǐng)導(dǎo)與管理教學(xué)研討，在廳局長班、縣委書記班、縣長班、地縣組織部長班、學(xué)歷班、培訓(xùn)班、理論班及、廈門大學(xué)、福州大學(xué)等高校開設(shè)過多次領(lǐng)導(dǎo)與管理課程和講座。 對企業(yè)組織變革、品牌建設(shè)和傳播有深入的研究。參與福日、實(shí)達(dá)等多家企業(yè)組織變革的實(shí)踐，為實(shí)達(dá)集團(tuán)企業(yè)文化和品牌的建立起了關(guān)鍵的作用。具體參與實(shí)達(dá)“建立高績效的市場管理體系”麥肯錫咨詢方案的實(shí)施。負(fù)責(zé)和參與福建省與企業(yè)相關(guān)的大量調(diào)研課題項(xiàng)目，與企業(yè)有廣泛的聯(lián)系。主持和協(xié)助多家媒體進(jìn)行市場定位。創(chuàng)辦《領(lǐng)導(dǎo)文萃》雜志發(fā)行量達(dá)十幾萬份在業(yè)界產(chǎn)生了廣泛的影響。

講師課程：王老師講授的課程具有極具個(gè)人特色及實(shí)用技巧，從通用管理類課程到領(lǐng)導(dǎo)力、TTT、高級服務(wù)技能、教練技巧等專項(xiàng)技能課程（詳細(xì)課程大綱請索取課程目錄，并可以隨客戶的需要定制修改）： 職場素質(zhì)與效率 (此課程注重職場素質(zhì)，心態(tài)和思維方式，培養(yǎng)學(xué)員如何在當(dāng)今激烈競爭的環(huán)境下科學(xué)地利用時(shí)間，建立高效率的工作風(fēng)格，建立國際水準(zhǔn)的視野與競爭力) 企業(yè)溝通技巧（重點(diǎn)在講透現(xiàn)代企業(yè)中的溝通規(guī)則，讓學(xué)員明確掌握3維溝通的實(shí)用技巧） 演講與表達(dá)技巧（簡潔明快，極為實(shí)用，提升學(xué)員的表達(dá)力、說服力和影響力） 以上三門課程是講師本人“職場前三課”的品牌課程，特色鮮明，極為實(shí)用，效果極好。 競爭型領(lǐng)導(dǎo)力（結(jié)合多年在國外500強(qiáng)企業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)，提出明確的競爭型領(lǐng)導(dǎo)力概念） 談判技巧（注重實(shí)用，規(guī)則清楚，舉例翔實(shí)生動(dòng)如新加坡 – 馬來西亞的談判，等等） 客戶服務(wù)技巧（國際最新的STAR服務(wù)技巧） 培訓(xùn)師培訓(xùn) TTT（據(jù)講師18個(gè)月在西門子的培訓(xùn)經(jīng)歷及23年亞太各國培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)開發(fā)） 教練技巧（根據(jù)講師自己在亞太地區(qū)的親身培訓(xùn)經(jīng)歷開發(fā)） 團(tuán)隊(duì)激勵(lì)與管理（根據(jù)講師自己在亞太地區(qū)的親身管理經(jīng)驗(yàn)開發(fā)） 從技術(shù)專才到管理層的角色轉(zhuǎn)換及提升（品牌課程，根據(jù)講師自己的成功轉(zhuǎn)型經(jīng)歷開發(fā)） 一線經(jīng)理的管理技巧系列（培訓(xùn)一線經(jīng)理盡快掌握帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的管理技能） 除此以外，王先生還以其在亞太各國進(jìn)行培訓(xùn)與咨詢的豐富經(jīng)驗(yàn)，為公司與企業(yè)提供如何構(gòu)建國際水準(zhǔn)的培訓(xùn)架構(gòu)及培訓(xùn)體系的咨詢。

資歷背景：旅居德國、新加坡20多年。英國萊斯特大學(xué)MBA。英國劍橋大學(xué)認(rèn)證培訓(xùn)師。美國Achieve Global 認(rèn)證培訓(xùn)師。新加坡SIM管理學(xué)院認(rèn)證培訓(xùn)師。蘇州培訓(xùn)協(xié)會(huì)特聘高級雙語講師。多年亞太區(qū)管理培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，是國內(nèi)知名海歸實(shí)戰(zhàn)型高級雙語培訓(xùn)師。 1982年畢業(yè)于武漢水利電力大學(xué)，電力工程系。華北電管局科研所電力系統(tǒng)工程師。 1989年旅居德國，在德國西門子慕尼黑培訓(xùn)總部經(jīng)過18個(gè)月的系統(tǒng)化培訓(xùn)師培訓(xùn)及心理學(xué)培訓(xùn)（TTT）后在德國西門子總部從事培訓(xùn)工作。3年后于1992年被西門子公司派往新加坡西門子，從零做起，建立了完整的西門子新加坡亞太區(qū)支援中心及培訓(xùn)中心，同時(shí)擔(dān)任西門子亞太區(qū)督導(dǎo)。 2000年加入丹麥昆特?cái)?shù)碼公司，任職新加坡亞太區(qū)高級經(jīng)理，建立了丹麥總公司在新加坡的亞太總部及北京，吉隆坡等地的商務(wù)代表處并負(fù)責(zé)組建、培訓(xùn)和管理各國團(tuán)隊(duì)。 2004年加入美國Molex公司，任職其亞太區(qū)全職高級雙語培訓(xùn)師，從事了6年的亞太區(qū)各國的全職企業(yè)管理培訓(xùn)。是極富經(jīng)驗(yàn)的具有國際水準(zhǔn)的“實(shí)戰(zhàn)派”培訓(xùn)師。 目前是新加坡STD公司總經(jīng)理，也是亞太區(qū)高級雙語咨詢與培訓(xùn)師，常駐中國北京，主要負(fù)責(zé)中國的管理培訓(xùn)與咨詢工作。

講師課程：《情境領(lǐng)導(dǎo)》 《企業(yè)中層領(lǐng)導(dǎo)力素質(zhì)提升》 主講課程 《如何打造你的巔峰團(tuán)隊(duì)》 《職場突擊-成為最優(yōu)秀員工的三大謀略》 《責(zé)任勝于能力》 《企業(yè)高效會(huì)議系統(tǒng)》 《壓力情緒管理》

資歷背景：(IPTS國際注冊認(rèn)證) 國際職業(yè)培訓(xùn)師(高級) 北京大學(xué)、浙江大學(xué)總裁班特聘講師 曾任英國巴斯金士百啤酒公司培訓(xùn)經(jīng)理 曾任宏寶萊飲品有限公司華東大區(qū)經(jīng)理 曾任江蘇雪冠集團(tuán)行政副總、培訓(xùn)總監(jiān) 曾任大橋道食品有限公司嘉善分公司營銷總監(jiān)

講師課程：《向惠普學(xué)習(xí)管理》 《目標(biāo)管理》 《計(jì)劃管理》 《實(shí)戰(zhàn)績效管理》 《非人力資源經(jīng)理的人力資源管理》 《實(shí)戰(zhàn)型中層管理技能培訓(xùn)》 《創(chuàng)新思維》 《高效人士的七個(gè)習(xí)慣》 《企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃管理》 《企業(yè)文化落地》 《角色轉(zhuǎn)變與領(lǐng)導(dǎo)力》 《員工心態(tài)與職業(yè)精神》 《高績效的組織-執(zhí)行力》 《高績效的企業(yè)-領(lǐng)導(dǎo)力》 《打造卓越團(tuán)隊(duì)-凝聚力》 《年度計(jì)劃和執(zhí)行計(jì)劃》等課程

資歷背景：二十年《財(cái)富》500強(qiáng) 跨國企業(yè)高管經(jīng)歷 現(xiàn)任，中國管理研究院 惠普管理研究所所長 漢哲商學(xué)院 首席學(xué)習(xí)顧問 惠普商學(xué)院授權(quán)講師 德魯克管理學(xué)院授權(quán)講師 【工作經(jīng)歷】 1988.4～1995.2　美國DEC公司   工程師 1995.3～2001.10　中國惠普公司   顧問部總經(jīng)理  2001.10～2003.01　戴爾計(jì)算機(jī)公司   中國/香港 總監(jiān)  2004.09～2007.03　惠普大連分公司  高級經(jīng)理

講師課程：《5R執(zhí)行系統(tǒng)實(shí)踐輔導(dǎo)》、《5P目標(biāo)系統(tǒng)實(shí)踐輔導(dǎo)》、《5C戰(zhàn)略執(zhí)行一體化系統(tǒng)》、《企業(yè)文化建設(shè)實(shí)踐輔導(dǎo)》。 李哲賢先生的核心課程： 管理類： 《管控結(jié)果全流程體系》 《5C戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)力》 《5R全能中層領(lǐng)導(dǎo)力工作坊》 《5P運(yùn)營模式》 《高層變革管理》 《戰(zhàn)略定位》 《思維突破與創(chuàng)新》 《突破性領(lǐng)導(dǎo)力工作坊》 《香港高階總裁加速式訓(xùn)練》 《NLP高級教練技術(shù)式管理工作坊》 《卓越執(zhí)行的五項(xiàng)習(xí)慣》 《NLP情緒管理工作坊》 《高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)》 《戰(zhàn)略定位與戰(zhàn)略目標(biāo)管理》 《學(xué)習(xí)型組織建設(shè)與實(shí)踐》 金融、營銷類： 《全能營銷團(tuán)隊(duì)工作坊》《行動(dòng)營銷》《nlp營銷心理學(xué)》《理財(cái)經(jīng)理營銷能提升訓(xùn)練》、《個(gè)人客戶經(jīng)理營銷技能提升》、《消費(fèi)心理與消費(fèi)行為》、《客戶心理學(xué)與客戶溝通技巧》、《現(xiàn)代中小企業(yè)融資操作大全》《非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)管理》《股權(quán)激勵(lì)》、《解密企業(yè)財(cái)富秘密》、《資本運(yùn)營》、《商業(yè)模式》、《財(cái)務(wù)管理》、《對外投資》、《宏觀經(jīng)濟(jì)與金融》、 著有著作類： 《區(qū)分的智慧》 《我要結(jié)果》 《員工輔導(dǎo)實(shí)戰(zhàn)手冊》 《運(yùn)營管理實(shí)戰(zhàn)手冊》 《父母親圣經(jīng)》

資歷背景：李哲賢先生現(xiàn)任香港人文素質(zhì)管理學(xué)院蛻變式課程中心總經(jīng)理、比佛利（展能）公司訓(xùn)練導(dǎo)師，擅長于運(yùn)用體驗(yàn)式培訓(xùn)提升個(gè)人效能、運(yùn)用加速式訓(xùn)練方式、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作以及擴(kuò)展領(lǐng)導(dǎo)才能與思維各方面。2000年起李先生在中國香港、中國大陸、中國臺(tái)灣及亞太各地的企業(yè)、上市公司成功輔導(dǎo)并搭建適合于企業(yè)的運(yùn)營模式和管控模式。2006年，李哲賢先生被美國權(quán)威機(jī)構(gòu)American Biographical Institute Board Of International Research（美國傳記研究所國際研究局）評選為2006年度［21世紀(jì)的革新思人物］；與此同時(shí)，李哲賢先生在中國沿海城市和內(nèi)陸城市擔(dān)任著上市公司或大型企業(yè)董事會(huì)顧問或企業(yè)教練。 □李哲賢導(dǎo)師和他的團(tuán)隊(duì)熱情投身于企業(yè)的運(yùn)營模式和管控模式的打造、企業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練的實(shí)踐，首創(chuàng)90人以上的團(tuán)隊(duì)實(shí)踐輔導(dǎo)；首創(chuàng)三年以上的戰(zhàn)略執(zhí)行落地輔導(dǎo)；首創(chuàng)《思維突破與創(chuàng)新》、《突破性領(lǐng)導(dǎo)力工作坊》、《香港高階總裁加速式訓(xùn)練》系列訓(xùn)練課程。該課程的學(xué)員大多數(shù)是企業(yè)的總裁、CEO、卓越的創(chuàng)業(yè)人才和管理學(xué)者，他們在親身體驗(yàn)的旅程中深入地探索自我的內(nèi)心世界，提升領(lǐng)導(dǎo)者的洞察力和領(lǐng)導(dǎo)力，并且通過行動(dòng)與導(dǎo)師實(shí)踐輔導(dǎo)，在企業(yè)經(jīng)營、管理工作中獲取突破性的卓越成果。 □李哲賢先生是中國先期研究體驗(yàn)式課程導(dǎo)師，也是美國加速式訓(xùn)練課程全球華人執(zhí)業(yè)導(dǎo)師之一。李哲賢先生以管理學(xué)、管理心理學(xué)、組織行為學(xué)、營銷學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)力科學(xué)等為基礎(chǔ)，透過體驗(yàn)式及加速式訓(xùn)練，很好的運(yùn)用在企業(yè)管理領(lǐng)域。無論在國際合作領(lǐng)域、執(zhí)行領(lǐng)域、業(yè)績提升領(lǐng)域、高級管理人員思維突破領(lǐng)域還是個(gè)人效能提升領(lǐng)域都效果卓越。在過去數(shù)年，李哲賢先生長期擔(dān)任中國香港和中國臺(tái)灣大型企業(yè)及上市公司董事局顧問；李哲賢先生豐富的工商管理經(jīng)驗(yàn)、深厚的專業(yè)知識(shí)底蘊(yùn)給企業(yè)所帶來的不僅是創(chuàng)造價(jià)值、生產(chǎn)力提升的課程，更有國際化的管理思維、管理理念。 李哲賢導(dǎo)師不僅在咨詢培訓(xùn)界有很強(qiáng)的影響力，而且其人其事受到各傳媒的廣泛關(guān)注，新浪網(wǎng)、鳳凰網(wǎng)、搜狐網(wǎng)、《中國青年報(bào)》、《云南晚報(bào)》、《商業(yè)周刊》、杭州電視臺(tái)、深圳廣播電視新聞臺(tái)、《遼寧日報(bào)》、《葫蘆島日報(bào)》、《21世紀(jì)創(chuàng)新》、《大公報(bào)》、《南方都市報(bào)》等新聞媒體先后詳細(xì)報(bào)道其在訓(xùn)練領(lǐng)域的成績及案例。 關(guān)于香港人文素質(zhì)管理學(xué)院：原屬香港中文大學(xué)國際展能學(xué)院，是培養(yǎng)香港及亞太地區(qū)商業(yè)精英的專業(yè)商學(xué)院，也是全亞洲擁有國際執(zhí)業(yè)導(dǎo)師培訓(xùn)及頒發(fā)資格認(rèn)證的學(xué)院。香港人文素質(zhì)管理學(xué)院下設(shè)多個(gè)學(xué)科院，即領(lǐng)導(dǎo)力學(xué)院、供應(yīng)鏈學(xué)院、導(dǎo)師學(xué)院、NLP及企業(yè)教練技術(shù)學(xué)院、上市公司治理學(xué)院、青少年學(xué)院、女子學(xué)院。其中在國內(nèi)最為知名的是NLP及企業(yè)教練技術(shù)學(xué)院，為國內(nèi)眾多公司提供課程體系與培養(yǎng)講師；國內(nèi)眾多知名講師也都曾在香港人文素質(zhì)學(xué)院進(jìn)修、學(xué)習(xí)；香港人文素質(zhì)管理學(xué)院同時(shí)是美國耶魯大學(xué)全球領(lǐng)導(dǎo)力項(xiàng)目在亞洲的唯一合作機(jī)構(gòu)。 李哲賢先生專業(yè)背景： 香港理工大學(xué)                 行為心理學(xué)博士 香港中文大學(xué)                 工商管理碩士 香港中文大學(xué)                 法學(xué)學(xué)士 加拿大魁北克省立大學(xué)      　 訪問學(xué)者 李哲賢先生現(xiàn)擔(dān)任職務(wù)： 香港人文素質(zhì)管理學(xué)院         董事 美國加速式訓(xùn)練效能中心       董事     首席導(dǎo)師 香港寖會(huì)領(lǐng)導(dǎo)模式獨(dú)立研究院   五人小組專家 深圳華為技術(shù)有限公司         企業(yè)顧問   企業(yè)教練 鳳凰衛(wèi)視（深圳）公司         企業(yè)顧問   企業(yè)教練 香港鴻基地產(chǎn)公司             企業(yè)顧問   企業(yè)教練 四川全友家私股份公司         企業(yè)顧問   企業(yè)教練 佛山陶瓷股份有限公司         企業(yè)顧問   企業(yè)教練 可口可樂（中國）飲料有限公司 企業(yè)顧問 長安集團(tuán)                     顧問導(dǎo)師 長安跨越車輛有限公司         企業(yè)顧問   企業(yè)教練 亨氏控股股份有限公司         企業(yè)教練 重慶有線電視有限公司         企業(yè)教練 重慶星喬實(shí)業(yè)有限公司         企業(yè)教練 重慶延鋒偉世通有限公司       顧問導(dǎo)師 融匯地產(chǎn)集團(tuán)                 企業(yè)顧問   企業(yè)教練 一汽豐田汽車銷售公司         企業(yè)教練 上海大眾汽車有限公司         顧問導(dǎo)師 天益股份有限公司             企業(yè)顧問 康達(dá)環(huán)保產(chǎn)業(yè)集團(tuán)             顧問導(dǎo)師 廣東南海生產(chǎn)力中心  亞太管理學(xué)會(huì)                 顧問導(dǎo)師 香港人文—駐新加坡代表處梅花管理集團(tuán)股份公司     顧問導(dǎo)師 香港人文—駐國內(nèi)代表處比佛利展能企業(yè)顧問公司     顧問導(dǎo)師 廣東珠三角經(jīng)濟(jì)發(fā)展研究中心                       企業(yè)戰(zhàn)略與公司流程治理結(jié)構(gòu)研究員

講師課程：《做優(yōu)秀員工，贏未來人生》 《情商領(lǐng)導(dǎo)力》 《奉獻(xiàn)—讓你人生更精彩》 《溝通的藝術(shù)》 《快速提升銷售技能》 《如何在管理中體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)力》 《如何掌控自己的情緒》暨情緒壓力管理 《幸福人生大滿貫》

資歷背景：一個(gè)被美喻為生命教練的人，十多年的培訓(xùn)生涯， 近千場的精彩演講，使很多人邁向成功！他的演講激情四溢 , 大氣磅礴，認(rèn)可率幾近 100% ，他 的許多至理名言，喚醒了人們心中沉睡已久的巨人！他對人性的理解已臻化境。十多年來他從理論到實(shí)踐，再從實(shí)踐到理論，有著豐富的人生閱歷及淵博的知識(shí)底蘊(yùn)。 個(gè)人資歷： 2009年全國十佳培訓(xùn)師 國際職業(yè)高級培訓(xùn)師 國際培訓(xùn)師行業(yè)協(xié)會(huì)金牌講師 前沿講座特邀講師 中國培訓(xùn)網(wǎng)專家團(tuán)顧問 汾酒集團(tuán)百家老根特聘顧問 人性大師 生命教練 --劉安達(dá)先生

講師課程：《統(tǒng)馭：卓越領(lǐng)導(dǎo)者的四維修煉》 、《悍帥：總裁執(zhí)行全攻略》 《勝經(jīng)：商界領(lǐng)袖口才影響力》 、《孵化：TTT企業(yè)培訓(xùn)師訓(xùn)練》 《雁陣：團(tuán)隊(duì)管理實(shí)務(wù)》 、《通芯：領(lǐng)導(dǎo)者的溝通藝術(shù)》 《明的：團(tuán)隊(duì)精英的執(zhí)行習(xí)慣》 《再造：銀行對公營銷團(tuán)隊(duì)管理》 、《羸銷：商業(yè)銀行的客戶管理與開發(fā)》

資歷背景： 北京大學(xué)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略研究中心 金融委員會(huì)委員 深圳新田管理顧問有限公司       執(zhí)行董事 原深圳中商國際管理研究院       副院長 中國百佳管理培訓(xùn)師 美國國際訓(xùn)練協(xié)會(huì)    PTT國際職業(yè)培訓(xùn)師 高層領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)提升與管理、人力資源管理，其著作《鐵軍執(zhí)行力》（機(jī)械工業(yè)出版社）、《這樣做明星培訓(xùn)師》（北京大學(xué)出版社）被《新智囊》、《青年文摘》等雜志廣泛轉(zhuǎn)載，成為業(yè)界學(xué)習(xí)的經(jīng)典。

講師課程：一《高效執(zhí)行力》（韓非與執(zhí)行）（法家思想與企業(yè)管理實(shí)踐相結(jié)合），從組織執(zhí)行和個(gè)人執(zhí)行不同角度，將高效執(zhí)行要達(dá)到的結(jié)果進(jìn)行深入分析，通過大量實(shí)操工具的演練，指導(dǎo)具體做到結(jié)果的實(shí)施方法。 二《卓越領(lǐng)導(dǎo)力》深入了解領(lǐng)導(dǎo)力內(nèi)涵，理解并運(yùn)用領(lǐng)導(dǎo)力的關(guān)鍵技巧，從自我修煉、人才培養(yǎng)、組織激勵(lì)、文化打造等角度深入分析，提升領(lǐng)導(dǎo)能力和領(lǐng)導(dǎo)魅力，優(yōu)化組織動(dòng)能。 三《中高層管理能力提升》針對企業(yè)中高層管理者，學(xué)習(xí)如何帶領(lǐng)一個(gè)組織的內(nèi)涵與策略，從管理者角色認(rèn)知、決策管理、訓(xùn)練與激發(fā)、有效授權(quán)、管理溝通等多層面分析，掌握管理能力提升技巧和實(shí)操工具。 四《績效管理實(shí)務(wù)》（韓非與績效）（通過學(xué)習(xí)法家思想，構(gòu)建中國現(xiàn)代企業(yè)績效管理理論框架），通過學(xué)習(xí)掌握績效目標(biāo)制定、績效輔導(dǎo)、績效考評、績效激勵(lì)和績效面談的方法與技巧。達(dá)到打造高績效團(tuán)隊(duì)的目的。 五《陽光心態(tài)和情緒管理》幫助學(xué)員加強(qiáng)自身的心靈修煉，提升對自我價(jià)值的認(rèn)可；分析如何打造陽光心態(tài)，提升工作信心與敬業(yè)精神；養(yǎng)成正面積極思考的習(xí)慣，激發(fā)工作熱情。 六《企業(yè)培訓(xùn)師研修營》TTT大量實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)、技巧的分享與訓(xùn)練，全面提升授課能力、控場能力及呈現(xiàn)能力；通過情景演練與角色模擬，提升學(xué)員的專業(yè)素質(zhì)與技能，提升獨(dú)立開發(fā)及主講培訓(xùn)課程的能力。 延伸課程：《決策與授權(quán)管理》、《組織行為學(xué)與團(tuán)隊(duì)管理》、《非人力資源經(jīng)理的人力資源管理》、《法家思想與企業(yè)管理》、《高效管理溝通》、《高效團(tuán)隊(duì)的七項(xiàng)修煉》可定制化實(shí)施。

資歷背景： 國家認(rèn)證管理咨詢師 國家認(rèn)證高級人力資源管理師 北大總裁班特約高級培訓(xùn)師 清華總裁班特約高級培訓(xùn)師 DASE執(zhí)行系統(tǒng)解決模型創(chuàng)建者 中國孫子兵法研究院特別顧問 蔡毅臣老師從事企業(yè)管理及培訓(xùn)工作12年，先后在大型國有企業(yè)和民營企業(yè)從事人力專員、行政總監(jiān)、分管營銷副總經(jīng)理、總經(jīng)理等工作，有豐富的管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，具備良好的管理體系整合能力，在人力資源和組織管理方面有著深厚的造詣。蔡老師擁有六百余場企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，熟悉從課程開發(fā)、課程設(shè)計(jì)、教學(xué)組織到測試的全部教學(xué)過程和成人學(xué)習(xí)心理；蔡老師獨(dú)創(chuàng)DASE執(zhí)行系統(tǒng)解決模型，將企業(yè)管理理論與管理實(shí)踐緊密結(jié)合，通過教練式、參與式等教學(xué)方法，注重學(xué)員體驗(yàn)，充分調(diào)動(dòng)學(xué)員學(xué)習(xí)熱情，培訓(xùn)效果深受學(xué)員好評。 蔡老師在國學(xué)方面也有很深的研究，多年研習(xí)《韓非子》，結(jié)合現(xiàn)代企業(yè)管理整理出《韓非與管理》課程體系，其中包括：韓非與高效執(zhí)行、韓非與績效管理、法家思想與企業(yè)管理、法家思想與團(tuán)隊(duì)建設(shè)等。蔡老師生動(dòng)的將“法家”與管理結(jié)合，為現(xiàn)代企業(yè)在組織管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面提出行之有效的解決方法。其管理方法在眾多企業(yè)推廣實(shí)施，得到企業(yè)一致認(rèn)可與好評。

講師課程：1、企業(yè)戰(zhàn)略管理（主要針對決策層、核心層） 2、領(lǐng)導(dǎo)力 3、執(zhí)行力 4、問題解決能力 5、團(tuán)隊(duì)建設(shè)--領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè) 6、高效溝通

資歷背景：1.國內(nèi)XX大型著名電器制造集團(tuán)公司（2010年至今）總經(jīng)理 2.福建宏發(fā)電聲股份集團(tuán)公司（全球16家全資和控股子公司） 2007年-2010年（3年多）總裁特別助理兼半導(dǎo)體事業(yè)部總經(jīng)理 3.佛山市奧格威電器制造有限公司（美的集團(tuán)關(guān)系企業(yè)） 2003年-2007年（5年）總經(jīng)理 4.浙江卓力電器集團(tuán)（寧波最大家電制造集團(tuán)員工7000人） 2001-2003年（3年）副總經(jīng)理 5.臺(tái)灣燦坤電器集團(tuán)（全球最大小家電制造集團(tuán)，全球員工24000人）1987年-2001年（14年）事業(yè)部部長/資深經(jīng)理/咖啡壺事業(yè)部總經(jīng)理燦坤學(xué)院高級講師 出惠耕老師25年國內(nèi)外知名大中型企業(yè)任要職，長期從事制造業(yè)營運(yùn)管理與企業(yè)經(jīng)營管理工作，其中擔(dān)任總經(jīng)理職位超過12年，是企業(yè)的一把手，統(tǒng)領(lǐng)企業(yè)全局，統(tǒng)御企業(yè)各部門主管（部門經(jīng)理、總監(jiān)及副總經(jīng)理），全面負(fù)責(zé)、主持公司的日常經(jīng)營管理工作。 老師優(yōu)勢： 12年以上的總經(jīng)理職位，任職期間，與國內(nèi)外幾家知名企業(yè)的董事會(huì)打了十幾年交道，成為企業(yè)的核心骨干與領(lǐng)導(dǎo)班子，站得高，看得遠(yuǎn)，只為企業(yè)解決核心問題，是企業(yè)的問題解決專家。