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伍健康

伍健康 暫無(wú)評(píng)分

財(cái)務(wù)管理 非財(cái)管理

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  • 伍健康
  • 所在地: 廣東省 深圳
  • 擅長(zhǎng)領(lǐng)域: 非財(cái)管理
  • 所屬行業(yè):金融業(yè) 銀行
  • 市場(chǎng)價(jià)格: (具體課酬請(qǐng)與講師溝通確定)
  • 主講課程:<<股權(quán)激勵(lì)方案實(shí)操班>><<企業(yè)上市籌劃與輔導(dǎo)高級(jí)研修班>><<全面預(yù)算管理與成本控制>><<構(gòu)建基于風(fēng)險(xiǎn)管理的企業(yè)內(nèi)部控制體系>><<如何有效完企業(yè)的公司治理>><<非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)管理必修課>>

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  • 查看詳情>> 一、從企業(yè)管理角度深刻理解財(cái)務(wù)管理基本功 1、為什么管理人員要懂財(cái)務(wù)? 2、什么是資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益?如何理解其間因果關(guān)系與計(jì)算公式? 3、什么是收入、成本、費(fèi)用、利潤(rùn)?如何理解其間因果關(guān)系與計(jì)算公式? 4、什么是資產(chǎn)負(fù)債表?如何閱讀和理解各報(bào)表項(xiàng)目? 5、什么是損益表?如何閱讀和理解各報(bào)表項(xiàng)目? 6、什么是現(xiàn)金流量表?如何閱讀和理解各報(bào)表項(xiàng)目? 二、通過(guò)財(cái)務(wù)分析來(lái)完善企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理 1、某企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表案例資料分析 2、財(cái)務(wù)分析的方法 3、案例分析:資產(chǎn)負(fù)債項(xiàng)目與企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理有何關(guān)系? 4、案例分析:收入成本項(xiàng)目與企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理有何關(guān)系? 5、案例分析:償債能力如何分析? 6、案例分析:盈利能力如何分析? 7、案例分析:成長(zhǎng)能力如何分析? 8、案例分析:運(yùn)營(yíng)效率如何分析? 三、全面預(yù)算管理與成本控制方法 1、企業(yè)為何需要全面預(yù)算管理? 2、什么是產(chǎn)品成本?如何控制? 3、全面預(yù)算管理成功實(shí)施的基礎(chǔ)條件 4、案例分析:如何編制采購(gòu)預(yù)算程序? 5、案例分析:如何編制生產(chǎn)預(yù)算? 6、案例分析:如何編制銷售預(yù)算? 7、全面預(yù)算執(zhí)行、分析、控制與調(diào)整 8、全面預(yù)算的績(jī)效考核管理    案例研討:如何實(shí)施全面預(yù)算管理和成本控制? 四、企業(yè)成本控制、分析與削減實(shí)務(wù) 1、觀念之爭(zhēng)—錢是賺來(lái)的 OR 錢是省來(lái)的 2、培育正確的健康的企業(yè)成本觀 3、成本控制技術(shù)與策略 4、成本控制的兩個(gè)前提 5、成本控制的四大技術(shù) 6、成本控制的五大策略 現(xiàn)場(chǎng)答疑與咨詢
  • 查看詳情>> 課程的內(nèi)容安排具體如下…… 課程安排 詳細(xì)介紹 第一天 股權(quán)激勵(lì)的基本原理 從股權(quán)激勵(lì)成敗案例來(lái)分析探討股權(quán)激勵(lì)的必要性與現(xiàn)實(shí)意義; 舉例說(shuō)明委托代理理論與股權(quán)激勵(lì)局限性; 案例說(shuō)明人力資本理論與股權(quán)激勵(lì)原則性; 成功股權(quán)激勵(lì)的主要模式及其案例分析。 第二天 虛擬股分紅方案的設(shè)計(jì) 針對(duì)不同類型企業(yè)講解案例,并與學(xué)員一起從案例庫(kù)中找到1-2個(gè)近似案例學(xué)習(xí)借鑒; 給到案例模型,學(xué)員根據(jù)自己企業(yè)情況完成初始方案; 與伍建康老師一起完善細(xì)節(jié)。 通過(guò)每位學(xué)員輪流分享方案,互相學(xué)習(xí),一起出謀劃并完善方案后實(shí)施; 第三天 公司治理與進(jìn)退規(guī)則 股權(quán)激勵(lì)的對(duì)象、模式選擇、股份來(lái)源、股份分配、價(jià)格確定等內(nèi)容及案例分析; 股份管理細(xì)則與案例; 進(jìn)退游戲規(guī)則與案例; 整體方案框架與案例分析。 實(shí)股分紅方案的設(shè)計(jì) 伍健康老師解析企業(yè)成熟的股權(quán)激勵(lì)方案作為示范,并從法規(guī)、財(cái)稅、公司治理等逐層講透細(xì)節(jié); 現(xiàn)場(chǎng)答疑,個(gè)性問(wèn)題,針對(duì)解決; 財(cái)務(wù)規(guī)范與信息披露; 法律手續(xù)的完備; 公司治理完善,老板從日常事務(wù)中解脫出來(lái)后的重要事項(xiàng);
  • 查看詳情>> 第一章:公司治理概論篇 1、從企業(yè)制度說(shuō)起 2、什么是現(xiàn)代企業(yè)制度? 3、公司治理的起源 4、什么是公司治理(公司法人治理結(jié)構(gòu))? 5、公司治理的主要模式與發(fā)展趨勢(shì)是什么? 分組研討:你公司的治理模式應(yīng)是哪種? 6、什么是公司治理準(zhǔn)則?如何制訂? 7、什么是公司治理文化? 8、國(guó)美公司關(guān)于公司控制權(quán)之爭(zhēng)的案例分析 分組研討:你企業(yè)引入職業(yè)經(jīng)理人的現(xiàn)狀與愿景如何? 9、為什么民營(yíng)企業(yè)的公司治理不完善呢? 分組研討:完善民營(yíng)企業(yè)公司治理的基本思路是什么? 第二章:股東會(huì)與監(jiān)事會(huì)運(yùn)作篇 1、什么是股東會(huì)?召開(kāi)股東會(huì)有關(guān)規(guī)定與基本流程是什么? 分組研討:現(xiàn)場(chǎng)模擬,各組按約定召開(kāi)股東會(huì); 2、股東會(huì)的案例分析與說(shuō)明; 3、什么是股東會(huì)議事規(guī)則?為什么要建立這個(gè)規(guī)則?如何制訂它?這個(gè)規(guī)則的主要內(nèi)容是什么? 4、什么是監(jiān)事會(huì)?它有何作用和特點(diǎn)? 5、監(jiān)事會(huì)有何權(quán)力?它如何組成? 6、監(jiān)事會(huì)運(yùn)作的基本流程是什么? 分組研討:現(xiàn)場(chǎng)模擬,3及3的倍數(shù)組按約定召開(kāi)監(jiān)事會(huì)[第1、2組為董事會(huì)成員與管理層,第3組為監(jiān)事會(huì)成員,一個(gè)公司3個(gè)組代表“2會(huì)1層”,依此類推。] 第三章:董事會(huì)運(yùn)作篇 一、什么是董事會(huì)?召開(kāi)董事會(huì)有關(guān)規(guī)定與基本流程是什么? 分組研討:現(xiàn)場(chǎng)模擬,各組按約定召開(kāi)董事會(huì); 二、什么是獨(dú)立董事制度?它有何特點(diǎn)和作用? 三、一個(gè)獨(dú)立董事的案例分析 分組研討:您的企業(yè)同意引入獨(dú)立董事會(huì)嗎? 四、關(guān)于所屬董事會(huì)的各專門委員會(huì)的案例分析 1、董事會(huì)的使命; 2、董事會(huì)的組成; 3、投資基金委員會(huì); 4、審計(jì)委員會(huì); 5、董事事務(wù)委員會(huì); 6、執(zhí)行補(bǔ)償委員會(huì); 7、股本委員會(huì); 8、公共政策委員會(huì); 五、什么是董事會(huì)議事規(guī)則?為什么要建立這個(gè)規(guī)則?如何制訂它?這個(gè)規(guī)則的主要內(nèi)容是什么? 分組研討:如何完善民營(yíng)企業(yè)公司董事會(huì)? 第四章:管理層的激勵(lì)機(jī)制與約束機(jī)制篇 一、管理層的目標(biāo)函數(shù)是個(gè)人利益最大化 1、管理層的物質(zhì)激勵(lì); 2、管理層的非物質(zhì)激勵(lì)。 二、管理層的約束機(jī)制 1、內(nèi)部約束方面; 2、外部約束方面。 分組研討:你的企業(yè)如何建立管理層的激勵(lì)與約束機(jī)制? 三、一個(gè)構(gòu)建管理層激勵(lì)機(jī)制與約束機(jī)制的案例分析 第五章:公司治理的外部約束機(jī)制篇 一、什么是公司治理的外部約束機(jī)制? 1、資本市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)約束:收購(gòu)與重組的威脅; 2、產(chǎn)品市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)約束:破產(chǎn)的威脅; 3、管理者市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng):管理者的信譽(yù)對(duì)自身職業(yè)生涯的威脅; 4、法律法規(guī)的約束:違法的威脅 5、行業(yè)監(jiān)管的約束:行業(yè)排斥的威脅。 二、一個(gè)外部約束機(jī)制的案例分析。 思考題:您的公司治理與媒體監(jiān)督有何關(guān)系? 現(xiàn)場(chǎng)答疑
  • 查看詳情>> 一、企業(yè)上市的利弊分析 1.1企業(yè)上市有何好處? 1.2企業(yè)上市有何尷尬處? 1.3哪些企業(yè)不適合上市? 1.4上市需要那些條件? 1.5研討:你的企業(yè)滿足上市的條件要求嗎? 二、企業(yè)上市流程 2.1主版與創(chuàng)業(yè)版 2.2前期準(zhǔn)備階段: 2.3企業(yè)改制階段 2.4輔導(dǎo)階段 2.5申報(bào)階段 2.6審核階段 2.7股票發(fā)行階段 2.8股票上市階段 2,9研討: 你的企業(yè)將選擇在什么地點(diǎn)上市? 三、發(fā)行制度及案例分析 3.1發(fā)行主體資格案例分析 3.2獨(dú)立性案例分析 3.3規(guī)范運(yùn)行案例分析 3.4財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)案例分析 3.5持續(xù)發(fā)展能力案例分析 3.6募集資金應(yīng)用案例分析 3.7信息披露案例分析 3.8 IPO前的綜合癥案例分析 四、企業(yè)上市籌劃與案例分析 4.1上市籌備小組 4.2選擇中介機(jī)構(gòu) 4.3重組方案規(guī)劃 4.4企業(yè)上市規(guī)劃 4.5企業(yè)上市籌劃案例分析 4.6研討:你的企業(yè)將以什么方式上市? 五、主要制度設(shè)計(jì) 5.1內(nèi)部控制制度 5.2公司治理制度 5.3股權(quán)激勵(lì)制度 5.4如何規(guī)劃你企業(yè)的股權(quán)激勵(lì)方案? 六、企業(yè)改制上市方案 6.1  XX公司改制上市方案分析與研討 現(xiàn)場(chǎng)答疑與咨詢
  • 查看詳情>> 第1堂課:財(cái)務(wù)管理基本功 一、財(cái)務(wù)務(wù)管理的重要意義 1、財(cái)務(wù)管理的宏觀視角 2、案例分析:缺乏財(cái)務(wù)意識(shí)和財(cái)務(wù)知識(shí)的管理者帶來(lái)的部門管理混亂 二、什么是會(huì)計(jì)六要素?其間計(jì)算公式如何理解? 三、什么是資產(chǎn)負(fù)債表?如何閱讀? 1、資產(chǎn)負(fù)債的基本構(gòu)成和形成的邏輯 2、資產(chǎn)負(fù)債表中的5大項(xiàng)資產(chǎn)和7大項(xiàng)負(fù)債及權(quán)益 3、財(cái)務(wù)報(bào)表和時(shí)間的關(guān)系(時(shí)間點(diǎn)報(bào)表和時(shí)間段報(bào)表) 4、花錢、占用錢、占用了誰(shuí)的錢=財(cái)務(wù)報(bào)表的基本構(gòu)成 5、財(cái)務(wù)報(bào)表的薄弱點(diǎn) 四、什么是損益表?如何閱讀? 1、企業(yè)利潤(rùn)的形成過(guò)程 2、損益表和資產(chǎn)負(fù)債表的關(guān)系 3、利潤(rùn)和現(xiàn)金流量的區(qū)別 五、什么是現(xiàn)金流量表?如何閱讀? 第2堂課:學(xué)會(huì)財(cái)務(wù)分析來(lái)掌握企業(yè)運(yùn)行狀況 一、企業(yè)資金鏈管理 1、營(yíng)運(yùn)資本分析 2、應(yīng)收-應(yīng)付-存貨,制造業(yè)企業(yè)日常資金鏈管理的3大關(guān)鍵 3、現(xiàn)金流量分析 二、股東回報(bào)系統(tǒng) 1、杜邦股東回報(bào)體系分析 2、資產(chǎn)回報(bào)率=企業(yè)產(chǎn)出的關(guān)鍵 3、雞和雞蛋的故事 三、企業(yè)成本及費(fèi)用管理 1、成本及費(fèi)用歸類的基本原理 2、直接和間接成本的區(qū)別(產(chǎn)品獲利能力測(cè)算) 3、企業(yè)成本核算的主要邏輯 4、變動(dòng)和固定成本區(qū)別 5、企業(yè)保本點(diǎn)測(cè)算(規(guī)模效益) 四、償債能力分析 4.1、短期償債能力分析 4.2、長(zhǎng)期償債能力分析 五、以現(xiàn)金流量表為切入點(diǎn)的改善 1、資金周轉(zhuǎn)危機(jī)的原因分析 2、從現(xiàn)金流量表中反映資金周轉(zhuǎn)危機(jī) 3、增加現(xiàn)金收入的主要途徑 4、控制現(xiàn)金占用的主要手段 第3堂課:預(yù)則立不預(yù)則廢—預(yù)算管理在經(jīng)營(yíng)中的應(yīng)用 一、企業(yè)為何要導(dǎo)入全面預(yù)算管理 1、他山之石—杜邦經(jīng)久不衰的秘訣 2、全面預(yù)算幫助企業(yè)解決五大問(wèn)題 3、全面預(yù)算在中西方企業(yè)的應(yīng)用 二、全面預(yù)算管理成功實(shí)施五大基石 1、如何培育健康積極的預(yù)算環(huán)境 2、正確規(guī)劃預(yù)算周期(編制期、執(zhí)行期、考核期) 3、全面預(yù)算需要做好哪些配套建設(shè) 4、預(yù)算組織架構(gòu)設(shè)計(jì)與權(quán)責(zé)劃分 5、全面預(yù)算控制制度設(shè)計(jì)與落地 三、全面預(yù)算編制程序與10步法 1、全面預(yù)算編制六大程序 2、全面預(yù)算編制10步法(從戰(zhàn)略規(guī)劃到銷售預(yù)算、生產(chǎn)預(yù)算直到財(cái)務(wù)預(yù)算) 四、全面預(yù)算執(zhí)行、分析、控制與調(diào)整 1、部門及職員業(yè)績(jī)合同書(shū)設(shè)計(jì)與簽訂 2、預(yù)算執(zhí)行效果分析 3、如何設(shè)計(jì)預(yù)算執(zhí)行的四級(jí)監(jiān)控體系 4、預(yù)算調(diào)整的條件與流程 五、全面預(yù)算在績(jī)效管理中應(yīng)用 六、實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練:具體業(yè)務(wù)預(yù)算編制實(shí)例 第4堂課:企業(yè)成本控制、分析與削減實(shí)務(wù) 一、潤(rùn)是設(shè)計(jì)出來(lái),更是控制出來(lái) 1、經(jīng)理人必思的兩個(gè)盈利話題 2、企業(yè)盈利規(guī)劃工具—BEP模型 3、企業(yè)盈利能力改善的五大秘笈 4、如何找到撬動(dòng)利潤(rùn)倍增的四種杠桿 二、案例—宅急送為何能3個(gè)月扭虧 1、觀念之爭(zhēng)—錢是賺來(lái)的 OR 錢是省來(lái)的 2、宅急送業(yè)績(jī)下降利潤(rùn)上升背后的推手 3、培育正確的健康的企業(yè)成本觀 三、成本控制技術(shù)與策略 1、成本控制的兩個(gè)前提 2、成本控制的四大技術(shù) 3、成本控制的五大策略 四、成本削減落地方案—5R模型 五、實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練:BEP模型在盈利規(guī)劃中應(yīng)用 第5堂課:企業(yè)內(nèi)部控制體系 一、什么是企業(yè)內(nèi)部控制? 1、內(nèi)部控制的多種定義 2、中國(guó)網(wǎng)通的內(nèi)部控制案例分析 二、內(nèi)部控制的發(fā)展歷程 1、內(nèi)部控制的各發(fā)展階段 2、內(nèi)部控制在我國(guó)的發(fā)展 三、內(nèi)部控制的內(nèi)容 1、內(nèi)部控制的目標(biāo) 2、內(nèi)部控制的五大組成要素 四、風(fēng)險(xiǎn)管理的內(nèi)容 1、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別 2、風(fēng)險(xiǎn)偏好 3、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估 4、風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì) 五、案例研討:以T公司為背景,探討如何構(gòu)建內(nèi)部控制體系? 1、如何營(yíng)造好的內(nèi)部控制環(huán)境? 2、如何做好風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估? 3、如何建立一整套內(nèi)部控制活動(dòng)? 4、如何搞好其間信息溝通? 5、如何加強(qiáng)監(jiān)督來(lái)確保內(nèi)控目標(biāo)實(shí)現(xiàn)? 第6堂課:企業(yè)對(duì)外投資與籌資決策 一、企業(yè)對(duì)外投資 1、對(duì)外投資決策流程與方法 2、從貨幣時(shí)間價(jià)值來(lái)分析比較投資項(xiàng)目方案 3、甲公司的某工程項(xiàng)目投資的案例分析 二、企業(yè)籌資 1、借貸與擔(dān)保 2、股權(quán)融資 3、項(xiàng)目融資 4、債券融資 5、上市融資 6、某公司融資案例分析 現(xiàn)場(chǎng)答疑與咨詢 我們的課程與其他同類非財(cái)課程的差異化說(shuō)明: 1、高度與角度是不一樣的。 因我們的授課老師是企業(yè)管理專家,而不是一般的財(cái)務(wù)管理專家,在整個(gè)授課過(guò)程中涉及所有財(cái)務(wù)問(wèn)題的高度是不一樣的,我們站在企業(yè)持續(xù)經(jīng)營(yíng)與發(fā)展的高度來(lái)講企業(yè)的財(cái)務(wù)管理問(wèn)題,而不是單純站在企業(yè)財(cái)務(wù)管理的高度來(lái)談財(cái)務(wù)問(wèn)題。 1、學(xué)員能接受的程度與學(xué)習(xí)效果是不一樣的。 因我們是站在企業(yè)管理的高度來(lái)談財(cái)務(wù)問(wèn)題,所以我們講的財(cái)務(wù)問(wèn)題及解決方案,學(xué)員與我們有共同語(yǔ)言,能充分理解與接受,并能結(jié)合企業(yè)實(shí)際,馬上能學(xué)以致用。若單純站在財(cái)務(wù)管理的角度,則很難真正用企業(yè)管理的語(yǔ)言來(lái)講授,使得很多學(xué)員聽(tīng)不懂,效果很差。 2、授課內(nèi)容的范疇是有本質(zhì)的差異的。 我們講企業(yè)全面預(yù)算管理,不僅要達(dá)到控制成本費(fèi)用的目標(biāo),更加要求企業(yè)要能實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)與經(jīng)營(yíng)目標(biāo);我們講企業(yè)內(nèi)部控制,不僅要講財(cái)務(wù)管理方面的內(nèi)部控制,更加要求企業(yè)做到各管理、業(yè)務(wù)層級(jí)的整體控制與有效降低企業(yè)整體經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。 4、贈(zèng)送價(jià)值2680元的財(cái)務(wù)報(bào)表分析模板一套。
  • 查看詳情>> 第1堂課:財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)知識(shí) 1、財(cái)務(wù)管理的重要意義 1.1財(cái)務(wù)管理的宏觀視角 1.2案例分析:缺乏財(cái)務(wù)意識(shí)和財(cái)務(wù)知識(shí)的管理者帶來(lái)的部門管理混亂 2、什么是會(huì)計(jì)六要素?其間計(jì)算公式如何理解? 3、什么是資產(chǎn)負(fù)債表?如何閱讀? 3.1資產(chǎn)負(fù)債的基本構(gòu)成和形成的邏輯 3.2資產(chǎn)負(fù)債表中的5大項(xiàng)資產(chǎn)和7大項(xiàng)負(fù)債及權(quán)益 3.3財(cái)務(wù)報(bào)表和時(shí)間的關(guān)系(時(shí)間點(diǎn)報(bào)表和時(shí)間段報(bào)表) 3.4花錢、占用錢、占用了誰(shuí)的錢=財(cái)務(wù)報(bào)表的基本構(gòu)成 3.5財(cái)務(wù)報(bào)表的薄弱點(diǎn) 4、什么是損益表?如何閱讀? 4.1企業(yè)利潤(rùn)的形成過(guò)程 4.2損益表和資產(chǎn)負(fù)債表的關(guān)系 4.3利潤(rùn)和現(xiàn)金流量的區(qū)別 5、什么是現(xiàn)金流量表?如何閱讀? 第2堂課:學(xué)會(huì)財(cái)務(wù)分析來(lái)掌握企業(yè)運(yùn)行狀況 1、企業(yè)資金鏈管理 1.1營(yíng)運(yùn)資本分析 1.2應(yīng)收-應(yīng)付-存貨,制造業(yè)企業(yè)日常資金鏈管理的3大關(guān)鍵 1.3現(xiàn)金流量分析 2、股東回報(bào)系統(tǒng) 2.1杜邦股東回報(bào)體系分析 2.2資產(chǎn)回報(bào)率=企業(yè)產(chǎn)出的關(guān)鍵 2.3雞和雞蛋的故事 3、企業(yè)成本及費(fèi)用管理 3.1成本及費(fèi)用歸類的基本原理 3.2直接和間接成本的區(qū)別(產(chǎn)品獲利能力測(cè)算) 3.3企業(yè)成本核算的主要邏輯 3.4變動(dòng)和固定成本區(qū)別 3.5企業(yè)保本點(diǎn)測(cè)算(規(guī)模效益) 4、償債能力分析 4.1短期償債能力分析 4.2長(zhǎng)期償債能力分析 5 以現(xiàn)金流量表為切入點(diǎn)的改善 5.1 資金周轉(zhuǎn)危機(jī)的原因分析 5.2 從現(xiàn)金流量表中反映資金周轉(zhuǎn)危機(jī) 5.3 增加現(xiàn)金收入的主要途徑 5.4 控制現(xiàn)金占用的主要手段 第3堂課:預(yù)則立不預(yù)則廢—預(yù)算管理在經(jīng)營(yíng)中的應(yīng)用 1、企業(yè)為何要導(dǎo)入全面預(yù)算管理 1.1他山之石—杜邦經(jīng)久不衰的秘訣 1.2全面預(yù)算幫助企業(yè)解決五大問(wèn)題 1.3全面預(yù)算在中西方企業(yè)的應(yīng)用 2、全面預(yù)算管理成功實(shí)施五大基石 2.1如何培育健康積極的預(yù)算環(huán)境 2.2正確規(guī)劃預(yù)算周期(編制期、執(zhí)行期、考核期) 2.3全面預(yù)算需要做好哪些配套建設(shè) 2.4預(yù)算組織架構(gòu)設(shè)計(jì)與權(quán)責(zé)劃分 2.5全面預(yù)算控制制度設(shè)計(jì)與落地 3、全面預(yù)算編制程序與10步法 3.1全面預(yù)算編制六大程序 3.2全面預(yù)算編制10步法(從戰(zhàn)略規(guī)劃到銷售預(yù)算、生產(chǎn)預(yù)算直到財(cái)務(wù)預(yù)算) 4、全面預(yù)算執(zhí)行、分析、控制與調(diào)整 4.1部門及職員業(yè)績(jī)合同書(shū)設(shè)計(jì)與簽訂 4.2預(yù)算執(zhí)行效果分析 4.3如何設(shè)計(jì)預(yù)算執(zhí)行的四級(jí)監(jiān)控體系 4.4預(yù)算調(diào)整的條件與流程 5、全面預(yù)算在績(jī)效管理中應(yīng)用 6、實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練:具體業(yè)務(wù)預(yù)算編制實(shí)例 第4堂課:企業(yè)成本控制、分析與削減實(shí)務(wù) 1、潤(rùn)是設(shè)計(jì)出來(lái),更是控制出來(lái) 1.1經(jīng)理人必思的兩個(gè)盈利話題 1.2企業(yè)盈利規(guī)劃工具—BEP模型 1.3企業(yè)盈利能力改善的五大秘笈 1.4如何找到撬動(dòng)利潤(rùn)倍增的四種杠桿 2、案例—宅急送為何能3個(gè)月扭虧 2.1觀念之爭(zhēng)—錢是賺來(lái)的 OR 錢是省來(lái)的 2.2宅急送業(yè)績(jī)下降利潤(rùn)上升背后的推手 2.3培育正確的健康的企業(yè)成本觀 3、成本控制技術(shù)與策略 3.1成本控制的兩個(gè)前提 3.2成本控制的四大技術(shù) 3.3成本控制的五大策略 4、成本削減落地方案—5R模型 5、實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練:BEP模型在盈利規(guī)劃中應(yīng)用 第5堂課:企業(yè)內(nèi)部控制體系 1、什么是企業(yè)內(nèi)部控制? 1.1內(nèi)部控制的多種定義 1.2中國(guó)網(wǎng)通的內(nèi)部控制案例分析 2、內(nèi)部控制的發(fā)展歷程 1.1內(nèi)部控制的各發(fā)展階段 1.2內(nèi)部控制在我國(guó)的發(fā)展 3、內(nèi)部控制的內(nèi)容 3.1內(nèi)部控制的目標(biāo) 3.2內(nèi)部控制的五大組成要素 4、風(fēng)險(xiǎn)管理的內(nèi)容 4.1風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別 4.2風(fēng)險(xiǎn)偏好 4.3風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估 4.4風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì) 5.1如何營(yíng)造好的內(nèi)部控制環(huán)境? 5.2如何做好風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估? 5.3如何建立一整套內(nèi)部控制活動(dòng)? 5.4如何搞好其間信息溝通? 5.4如何加強(qiáng)監(jiān)督來(lái)確保內(nèi)控目標(biāo)實(shí)現(xiàn)? 現(xiàn)場(chǎng)答疑與咨詢
  • 查看詳情>> 第一章:財(cái)務(wù)管理基本功 一、財(cái)務(wù)務(wù)管理的重要意義 1、財(cái)務(wù)管理的宏觀視角 2、案例分析:缺乏財(cái)務(wù)意識(shí)和財(cái)務(wù)知識(shí)的管理者帶來(lái)的部門管理混亂 二、什么是會(huì)計(jì)六要素?其間計(jì)算公式如何理解? 三、什么是資產(chǎn)負(fù)債表?如何閱讀? 1、資產(chǎn)負(fù)債的基本構(gòu)成和形成的邏輯 2、資產(chǎn)負(fù)債表中的5大項(xiàng)資產(chǎn)和7大項(xiàng)負(fù)債及權(quán)益 3、財(cái)務(wù)報(bào)表和時(shí)間的關(guān)系(時(shí)間點(diǎn)報(bào)表和時(shí)間段報(bào)表) 4、花錢、占用錢、占用了誰(shuí)的錢=財(cái)務(wù)報(bào)表的基本構(gòu)成 5、財(cái)務(wù)報(bào)表的薄弱點(diǎn) 四、什么是損益表?如何閱讀? 1、企業(yè)利潤(rùn)的形成過(guò)程 2、損益表和資產(chǎn)負(fù)債表的關(guān)系 3、利潤(rùn)和現(xiàn)金流量的區(qū)別 五、什么是現(xiàn)金流量表?如何閱讀? 第二章:學(xué)會(huì)財(cái)務(wù)分析來(lái)掌握企業(yè)運(yùn)行狀況 一、企業(yè)資金鏈管理 1、營(yíng)運(yùn)資本分析 2、應(yīng)收-應(yīng)付-存貨,制造業(yè)企業(yè)日常資金鏈管理的3大關(guān)鍵 3、現(xiàn)金流量分析 二、股東回報(bào)系統(tǒng) 1、杜邦股東回報(bào)體系分析 2、資產(chǎn)回報(bào)率=企業(yè)產(chǎn)出的關(guān)鍵 3、雞和雞蛋的故事 三、企業(yè)成本及費(fèi)用管理 1、成本及費(fèi)用歸類的基本原理 2、直接和間接成本的區(qū)別(產(chǎn)品獲利能力測(cè)算) 3、企業(yè)成本核算的主要邏輯 4、變動(dòng)和固定成本區(qū)別 5、企業(yè)保本點(diǎn)測(cè)算(規(guī)模效益) 四、償債能力分析 1、短期償債能力分析 2、長(zhǎng)期償債能力分析 五、以現(xiàn)金流量表為切入點(diǎn)的改善 1、資金周轉(zhuǎn)危機(jī)的原因分析 2、從現(xiàn)金流量表中反映資金周轉(zhuǎn)危機(jī) 3、增加現(xiàn)金收入的主要途徑 4、控制現(xiàn)金占用的主要手段 第三章:預(yù)則立不預(yù)則廢—預(yù)算管理在經(jīng)營(yíng)中的應(yīng)用 一、企業(yè)為何要導(dǎo)入全面預(yù)算管理 1、他山之石—杜邦經(jīng)久不衰的秘訣 2、全面預(yù)算幫助企業(yè)解決五大問(wèn)題 3、全面預(yù)算在中西方企業(yè)的應(yīng)用 二、全面預(yù)算管理成功實(shí)施五大基石 1、如何培育健康積極的預(yù)算環(huán)境 2、正確規(guī)劃預(yù)算周期(編制期、執(zhí)行期、考核期) 3、全面預(yù)算需要做好哪些配套建設(shè) 4、預(yù)算組織架構(gòu)設(shè)計(jì)與權(quán)責(zé)劃分 5、全面預(yù)算控制制度設(shè)計(jì)與落地 三、全面預(yù)算編制程序與10步法 1、全面預(yù)算編制六大程序 2、全面預(yù)算編制10步法(從戰(zhàn)略規(guī)劃到銷售預(yù)算、生產(chǎn)預(yù)算直到財(cái)務(wù)預(yù)算) 四、全面預(yù)算執(zhí)行、分析、控制與調(diào)整 1、部門及職員業(yè)績(jī)合同書(shū)設(shè)計(jì)與簽訂 2、預(yù)算執(zhí)行效果分析 3、如何設(shè)計(jì)預(yù)算執(zhí)行的四級(jí)監(jiān)控體系 4、預(yù)算調(diào)整的條件與流程 五、全面預(yù)算在績(jī)效管理中應(yīng)用 六、實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練:具體業(yè)務(wù)預(yù)算編制實(shí)例 第四章:企業(yè)成本控制、分析與削減實(shí)務(wù) 一、潤(rùn)是設(shè)計(jì)出來(lái),更是控制出來(lái) 1、經(jīng)理人必思的兩個(gè)盈利話題 2、企業(yè)盈利規(guī)劃工具—BEP模型 3、企業(yè)盈利能力改善的五大秘笈 4、如何找到撬動(dòng)利潤(rùn)倍增的四種杠桿 二、案例—宅急送為何能3個(gè)月扭虧 1、觀念之爭(zhēng)—錢是賺來(lái)的 OR 錢是省來(lái)的 2、宅急送業(yè)績(jī)下降利潤(rùn)上升背后的推手 3、培育正確的健康的企業(yè)成本觀 三、成本控制技術(shù)與策略 1、成本控制的兩個(gè)前提 2、成本控制的四大技術(shù) 3、成本控制的五大策略 四、成本削減落地方案—5R模型 五、實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練:BEP模型在盈利規(guī)劃中應(yīng)用 第五章:企業(yè)內(nèi)部控制體系 一、什么是企業(yè)內(nèi)部控制? 1、內(nèi)部控制的多種定義 2、中國(guó)網(wǎng)通的內(nèi)部控制案例分析 二、內(nèi)部控制的發(fā)展歷程 1、內(nèi)部控制的各發(fā)展階段 2、內(nèi)部控制在我國(guó)的發(fā)展 三、內(nèi)部控制的內(nèi)容 1、內(nèi)部控制的目標(biāo) 2、內(nèi)部控制的五大組成要素 四、風(fēng)險(xiǎn)管理的內(nèi)容 1、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別 2、風(fēng)險(xiǎn)偏好 3、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估 4、風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì) 五、案例研討:以T公司為背景,探討如何構(gòu)建內(nèi)部控制體系? 1、如何營(yíng)造好的內(nèi)部控制環(huán)境? 2、如何做好風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估? 3、如何建立一整套內(nèi)部控制活動(dòng)? 4、如何搞好其間信息溝通? 4、如何加強(qiáng)監(jiān)督來(lái)確保內(nèi)控目標(biāo)實(shí)現(xiàn)? 第六章:企業(yè)對(duì)外投資與籌資決策 一、企業(yè)對(duì)外投資 1、對(duì)外投資決策流程與方法 2、從貨幣時(shí)間價(jià)值來(lái)分析比較投資項(xiàng)目方案 3、甲公司的某工程項(xiàng)目投資的案例分析 二、企業(yè)籌資 1、借貸與擔(dān)保 2、股權(quán)融資 3、項(xiàng)目融資 4、債券融資 5、上市融資 6、某公司融資案例分析
  • 查看詳情>> 第一章:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基本功 一、財(cái)務(wù)務(wù)管理的重要意義 1、財(cái)務(wù)管理的宏觀視角 2、案例分析:缺乏財(cái)務(wù)意識(shí)和財(cái)務(wù)知識(shí)的管理者帶來(lái)的部門管理混亂 二、什么是會(huì)計(jì)六要素?其間計(jì)算公式如何理解? 三、什么是資產(chǎn)負(fù)債表?如何閱讀? 1、資產(chǎn)負(fù)債的基本構(gòu)成和形成的邏輯 2、資產(chǎn)負(fù)債表中的5大項(xiàng)資產(chǎn)和7大項(xiàng)負(fù)債及權(quán)益 3、財(cái)務(wù)報(bào)表和時(shí)間的關(guān)系(時(shí)間點(diǎn)報(bào)表和時(shí)間段報(bào)表) 4、花錢、占用錢、占用了誰(shuí)的錢=財(cái)務(wù)報(bào)表的基本構(gòu)成 5、財(cái)務(wù)報(bào)表的薄弱點(diǎn) 四、什么是損益表?如何閱讀? 1、企業(yè)利潤(rùn)的形成過(guò)程 2、損益表和資產(chǎn)負(fù)債表的關(guān)系 3、利潤(rùn)和現(xiàn)金流量的區(qū)別 五、什么是現(xiàn)金流量表?如何閱讀? 第二章:學(xué)會(huì)財(cái)務(wù)分析來(lái)掌握企業(yè)運(yùn)行狀況 一、企業(yè)資金鏈管理 1、營(yíng)運(yùn)資本分析 2、應(yīng)收-應(yīng)付-存貨,制造業(yè)企業(yè)日常資金鏈管理的3大關(guān)鍵 3、現(xiàn)金流量分析 二、股東回報(bào)系統(tǒng) 1、杜邦股東回報(bào)體系分析 2、資產(chǎn)回報(bào)率=企業(yè)產(chǎn)出的關(guān)鍵 3、雞和雞蛋的故事 三、企業(yè)成本及費(fèi)用管理 1、成本及費(fèi)用歸類的基本原理 2、直接和間接成本的區(qū)別(產(chǎn)品獲利能力測(cè)算) 3、企業(yè)成本核算的主要邏輯 4、變動(dòng)和固定成本區(qū)別 5、企業(yè)保本點(diǎn)測(cè)算(規(guī)模效益) 四、償債能力分析 1、短期償債能力分析 2、長(zhǎng)期償債能力分析 五、以現(xiàn)金流量表為切入點(diǎn)的改善 1、資金周轉(zhuǎn)危機(jī)的原因分析 2、從現(xiàn)金流量表中反映資金周轉(zhuǎn)危機(jī) 3、增加現(xiàn)金收入的主要途徑 4、控制現(xiàn)金占用的主要手段 第三章:銷售人員怎樣使用和保管發(fā)票 1、發(fā)票基本概論 2、增值稅專用發(fā)票與普通發(fā)票的區(qū)別 3、發(fā)票的領(lǐng)購(gòu)與填開(kāi) 4、發(fā)票代理的審查 5、發(fā)票的檢查、保管與處罰 6、偽造發(fā)票與違章發(fā)票的鑒別 第四講:銷售人員必知的稅務(wù)知識(shí) 1、稅務(wù)與稅收基本概論 2、納稅申報(bào)的方式與內(nèi)容 3、了解偷稅、避稅、騙稅、欠稅與抗稅 4、運(yùn)籌帷幄,合理節(jié)稅 5、銷售行為與納稅籌劃 第五講:銷售人員如何做好應(yīng)收帳款管理 1、應(yīng)收帳款概論 2、應(yīng)收帳款應(yīng)怎樣管 3、分析應(yīng)收帳款拖欠的原因 4、做個(gè)催帳高手 5、識(shí)別信用風(fēng)險(xiǎn),維護(hù)企業(yè)信用 第六講:銷售人員如何掌控現(xiàn)金和現(xiàn)金流 1、看透現(xiàn)金與現(xiàn)金流 2、現(xiàn)金銷售應(yīng)注意的問(wèn)題 3、差旅費(fèi)及報(bào)銷流程與規(guī)定 4、人民幣的防偽與鑒別 5、現(xiàn)金流的循環(huán) 6、改善現(xiàn)金流的策略與技巧
  • 查看詳情>> 第一部分:全面預(yù)算管理 第一講:什么是預(yù)算 1、形象理解預(yù)算的定義與特點(diǎn) 2、正確理解預(yù)算的功能與作用 3、公司預(yù)算與公司計(jì)劃的異同點(diǎn) 4、預(yù)算管理的內(nèi)容與分類 5、預(yù)算控制與內(nèi)部控制的相互關(guān)系 6、預(yù)算執(zhí)行組織的構(gòu)建 案例背景資料分析 第二講:預(yù)算目標(biāo)的制定 1、公司戰(zhàn)略與預(yù)算管理的關(guān)系 2、不同戰(zhàn)略導(dǎo)向如何選擇預(yù)算管理模式 3、影響預(yù)算制定的因素分析 4、如何確定與分解具體預(yù)算目標(biāo) 5、如何設(shè)置預(yù)算目標(biāo)的評(píng)估指標(biāo) 案例分析與研討 第三講:預(yù)算編制方法的選擇 1、傳統(tǒng)編制方法的缺陷 2、彈性預(yù)算方法 3、零基預(yù)算方法 4、滾動(dòng)預(yù)算方法 5、預(yù)算編制應(yīng)當(dāng)遵循的基本原則 6、正確選擇預(yù)算編制期間 7、正確處理預(yù)算與預(yù)測(cè)的關(guān)系 案例分析與研討 第四講:預(yù)算報(bào)告制度的建立 1、預(yù)算報(bào)告系統(tǒng)的幾種模式比較 2、責(zé)任預(yù)算主體的構(gòu)建 3、預(yù)算報(bào)告制度的內(nèi)容確定 4、預(yù)算報(bào)告的方式與頻率安排 5、預(yù)算責(zé)任界定中的差異計(jì)算與分析 6、預(yù)算責(zé)任報(bào)告中的其他問(wèn)題 案例分析與研討 第五講:預(yù)算執(zhí)行過(guò)程中的調(diào)控 1、預(yù)算調(diào)控的主要內(nèi)容 2、預(yù)算監(jiān)控主體的構(gòu)建 3、預(yù)算監(jiān)控的重點(diǎn)對(duì)象與方法 4、預(yù)算調(diào)整的基本原則 5、預(yù)算調(diào)整的產(chǎn)生條件 6、預(yù)算調(diào)整的基本程序 7、預(yù)算調(diào)整的審批權(quán)限 8、預(yù)算調(diào)控中的預(yù)算仲裁 案例分析與研討 第六講:預(yù)算考評(píng)制度的建立 1、預(yù)算考評(píng)的基本原則與策略 2、預(yù)算考評(píng)的基本程序 3、預(yù)算考評(píng)制度的工作重點(diǎn) 4、預(yù)算考評(píng)的獎(jiǎng)懲制度 案例分析與研討 第七講:預(yù)算其實(shí)就是年度計(jì)劃 1、如何規(guī)劃年度目標(biāo) 2、制定年度計(jì)劃需要做的三件事 3、歷史資料與銷售計(jì)劃的編制 4、確定成本計(jì)劃的四個(gè)主要方法 5、工資計(jì)劃的編制技巧 6、其他費(fèi)用計(jì)劃的編制 7、如何編制現(xiàn)金計(jì)劃 案例分析與研討 第八講:全面預(yù)算管理 1、企業(yè)集團(tuán)的主要類型及其優(yōu)缺點(diǎn)的比較 2、不同類型企業(yè)集團(tuán)的預(yù)算控制系統(tǒng)的主要特點(diǎn) 3、企業(yè)集團(tuán)預(yù)算管理的難點(diǎn)是什么 案例分析與研討 第二部分:企業(yè)成本控制的主要內(nèi)容 1、認(rèn)清成本,才能管控成本 2、研發(fā)成本控制案例分析 3、采購(gòu)成本控制案例分析 4、生產(chǎn)成本控制案例分析 5、庫(kù)存資金成本控制案例分析 6、稅收成本控制案例分析
  • 查看詳情>> 第一篇:基礎(chǔ)理論 1.1公司金融概念 1.2公司金融管理基本內(nèi)容 1.3公司金融管理目標(biāo) 1.4金融市場(chǎng) 1.4關(guān)于利率 1.5貨幣時(shí)間價(jià)值 1.6關(guān)于年金 1.7運(yùn)營(yíng)資本的管理 第二篇:財(cái)務(wù)管理 2.1現(xiàn)金管理 2.2應(yīng)收帳款管理 2.3存貨管理 2.4短期融資券 第三篇:項(xiàng)目投資 3.1項(xiàng)目未來(lái)現(xiàn)金流量的預(yù)測(cè) 3.2投資決策方法 靜態(tài)指標(biāo)評(píng)價(jià) 動(dòng)態(tài)指標(biāo)評(píng)價(jià) 第四篇:資本結(jié)構(gòu) 4.2 MM命題 4.3典型行業(yè)資本結(jié)構(gòu) 4.4權(quán)益融資 4.5長(zhǎng)期債券融資 第五篇:資本運(yùn)營(yíng) 5.1資本運(yùn)營(yíng)實(shí)用案例 案例分析與習(xí)題解答 5.2資本周轉(zhuǎn)與積累 案例分析與習(xí)題解答 5.3企業(yè)兼并與收購(gòu) (一)公司并購(gòu)的產(chǎn)生 (二)我國(guó)公司并購(gòu)的發(fā)展 案例分析與習(xí)題解答 5.4企業(yè)分立與出售 一、什么是企業(yè)分立? 二、企業(yè)分立有何特點(diǎn)? 三、企業(yè)分立的類型: 四、企業(yè)分立的程序 五、企業(yè)分立的動(dòng)因 六、企業(yè)分立后的重大財(cái)務(wù)事項(xiàng) 七、企業(yè)出售 八、企業(yè)出售與分立、兼并的關(guān)系 案例分析與習(xí)題解答 5.5企業(yè)MBO 一、MBO簡(jiǎn)介 二、MBO歷史 三、MBO模式與優(yōu)缺點(diǎn) 四、MBO特征 五、MBO引入中國(guó)的主要問(wèn)題 5.6企業(yè)股份制改造 5.7企業(yè)上市程序
  • 查看詳情>> 第一章:內(nèi)部控制概論 1、什么是內(nèi)部控制? 2、為什么中小企業(yè)也一定要建立內(nèi)部控制? 3、內(nèi)部控制的發(fā)展歷程 4、我國(guó)內(nèi)部控制的發(fā)展現(xiàn)狀 5、XX公司內(nèi)部控制成效分析 6、分組研討:企業(yè)內(nèi)部控制與BPR有何關(guān)系? 第二章:經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)管控 1、內(nèi)控目標(biāo)如何分類? 2、內(nèi)控目標(biāo)設(shè)定的案例分析 3、什么是風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估? 4、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估如何分類? 5、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的主要內(nèi)容 6、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的案例分析及研討 第三章:內(nèi)部控制活動(dòng)及方法體系 1、組織控制案例分析 2、職責(zé)劃分案例分析 3、業(yè)務(wù)記錄案例分析 4、財(cái)產(chǎn)保全控制案例分析 5、授權(quán)和批準(zhǔn)案例分析 6、預(yù)算控制案例分析 7、會(huì)計(jì)系統(tǒng)控制案例分析 8、監(jiān)督和管理控制案例分析 第四章:信息與溝通 1、內(nèi)部控制中的信息與溝通 2、內(nèi)部溝通的案例分析 3、外部溝通的案例分析 4、反舞弊機(jī)制 第五章:內(nèi)部控制監(jiān)督 1、內(nèi)部控制監(jiān)督概述 2、內(nèi)部審計(jì)的案例分析 第七章:內(nèi)部環(huán)境是建立有效內(nèi)部控制的基石 1、什么是內(nèi)部環(huán)境? 2、誠(chéng)信與道德觀的案例分析 3、用人唯才的案例分析 4、董事會(huì)和審計(jì)委員會(huì)的案例分析 5、管理哲學(xué)和經(jīng)營(yíng)風(fēng)格的案例分析 6、組織結(jié)構(gòu)的案例分析 7、職責(zé)與權(quán)限分派的案例分析 8、人力資源政策的案例分析 9、研討:因管理層及相關(guān)人力資源政策引起的內(nèi)部控制風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)如何應(yīng)對(duì)?

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